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Comitê de Ética

O Comitê de Ética é um órgão colegiado auxiliar ao Conselho de Administração criado com a missão de contribuir para que a Companhia seja permanentemente conduzida por princípios éticos que estejam em consonância com os valores da Copel, com os princípios do Pacto Global e com os princípios da Governança Corporativa. Além disso, o Comitê é responsável por garantir a divulgação e a efetiva aplicação dos preceitos e orientações do Código de Conduta pelos empregados, administradores e contratados.

Suas principais atribuições são monitorar o processo de recepção e apuração de relatos  recebidos por meio do Canal de Denúncias, revisar periodicamente e emitir orientações acerca do Código de Conduta, e ainda colaborar na revisão de políticas e normas internas relacionados ao tema. 

O Comitê é formado pelo Diretor de Governança, Risco e Compliance, pelo Diretor de Gestão Empresarial e pelo Diretor Jurídico e de Relações Institucionais, além de um membro do Conselho de Administração. O órgão, por sua deliberação, poderá convidar o Diretor da área envolvida o assunto em pauta e o Presidente da Copel Holding para auxiliar na tomada de decisão. 

O atual formato do Comitê de Ética foi aprovado pelo Conselho de Administração em dezembro de 2019, contudo, desde junho de 2005, há estrutura responsável pelo assunto dentro da Companhia.  

Confira o regimento interno do Comitê de Ética.

Membros Integrantes do Comitê de Ética

  • Vicente Loiácono Neto – Diretor Adjunto de Governança, Risco e Compliance
  • Ana Letícia Feller – Diretora de Gestão Empresarial
  • Eduardo Vieira de Souza Barbosa – Diretor Jurídico e de Relações Institucionais
  • Lucia Maria Martins Casasanta – Membro do Conselho de Administração (deliberado na 238º ROCAD, em 04/05/2023)

Observação: Os mandatos são por tempo determinado, coincidente com o mandato estatutário.

Regimento Interno do Comitê de ética

Cartilha de Assédio Sexual no Trabalho

O Ministério Público do Trabalho (MPT) elaborou e disponibiliza virtualmente em sua página uma cartilha, no modelo perguntas e respostas, com as principais orientações sobre o tema Assédio Sexual no Trabalho.